Powiatowy Urząd Pracy w Żninie ogłasza nabór wniosków o przyznanie środków rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy

Print Drukuj

Wnioski o dofinansowanie z Krajowego Funduszu Szkoleniowego można składać od 25 do 30 września 2025 roku, z limitem środków wynoszącym 20 000 zł. Wnioski można pobrać ze strony PUP w Żninie lub w jego siedzibie. Złożenie wniosku nie gwarantuje przyznania dotacji.

Środki z KFS przeznaczone są na kształcenie ustawiczne, w tym kursy, studia podyplomowe oraz egzaminy potwierdzające nabyte umiejętności. Dofinansowanie wynosi do 80% kosztów kształcenia lub 100% dla mikroprzedsiębiorstw, z maksymalnym limitem 300% przeciętnego wynagrodzenia na pracownika. Priorytetami na rok 2025 są m.in. wsparcie umiejętności osób powyżej 50. roku życia oraz osób z niepełnosprawnościami.

Rozpatrując wnioski, uwzględnia się zgodność działań z priorytetami, potrzeby rynku pracy oraz jakość usług kształcenia. Szczegółowy regulamin oraz kontakt do osoby odpowiedzialnej za program dostępne są na stronie PUP w Żninie.

Informacje o wybranych załącznikach

  • wniosek rezerwa KFS 2025:

    Dokument zawiera wniosek o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na sfinansowanie kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy. Kluczowe informacje obejmują wymagane dane wnioskodawcy, szczegóły dotyczące planowanych działań kształcących oraz zasady przyznawania i wykorzystania dofinansowania.

  • Załącznik nr 3 do wniosku oKFS -Formularz informacji przedstawionych przy ubieganiu się o pomoc de minimis 2023 2831:

    Załącznik dotyczy formularza informacji wymaganych przy ubieganiu się o pomoc de minimis w 2023 roku. Kluczowym punktem jest wypełnienie szeregu pytań dotyczących spełnienia warunków uzyskania tej pomocy.

  • załącznik nr 4 do wniosku o KFS:

    Załącznik nr 4 do wniosku o KFS zawiera formularz informacji, który wnioskodawca musi wypełnić, aby ubiegać się o pomoc de minimis w rolnictwie lub rybołówstwie. Kluczowym elementem formularza jest obowiązek podania informacji dotyczących już otrzymanej pomocy publicznej oraz danych wnioskodawcy, co ma na celu ocenę kwalifikowalności do nowej pomocy.

  • Załącznik nr 5 do wniosku o KFS:

    Załącznik nr 5 zawiera wykaz uczestników kształcenia ustawicznego, dla których pracodawca wnioskuje o finansowanie z Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Kluczowym punktem jest obowiązek pracodawcy zawarcia umowy z pracownikiem o finansowanie kształcenia oraz zasady zwrotu kosztów w przypadku nieukończenia kształcenia.

  • Załącznik nr 5a do wniosku o KFS:

    Załącznik nr 5a zawiera klauzulę informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych przez Powiatowy Urząd Pracy w Żninie. Kluczową informacją jest to, że dane osobowe będą przetwarzane w celach związanych z realizacją zadań urzędowego oraz przysługują Pani/Panu określone prawa w związku z przechowywaniem i przetwarzaniem tych danych.

  • Załącznik nr 6 do wniosku o KFS:

    Załącznik nr 6 do wniosku o KFS zawiera informacje na temat programu szkolenia, które mogą być sfinansowane ze środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Kluczowym punktem jest konieczność posiadania przez instytucję szkoleniową odpowiednich certyfikatów oraz dokumentów potwierdzających realizację szkolenia zgodnie z wymaganiami ustawowymi.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.

1.  Wnioski przyjmowane będą od 25.09.2025 r. do 30.09.2025 r. (pod uwagę brana jest data doręczenia
wniosku do siedziby PUP).

2.  Limit środków: 20 000 zł.

3. Wniosek wraz z załącznikami można pobrać na stronie https://znin.praca.gov.pl w zakładce Druki
do pobrania
lub w siedzibie Urzędu.

4. Złożenie wniosku nie gwarantuje przyznania środków.

5. Środki z Krajowego Funduszu Szkoleniowego mogą być przeznaczone na kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawcy, w tym m.in:

-  kursy i studia podyplomowe realizowane z inicjatywy pracodawcy lub za jego zgodą;

- egzaminy umożliwiające uzyskanie dokumentów potwierdzających nabycie umiejętności, kwalifikacji
lub uprawnień zawodowych;

- badania lekarskie i psychologiczne wymagane do podjęcia kształcenia lub pracy zawodowej
po ukończonym kształceniu;

- ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków w związku z podjętym kształceniem.

6. Wysokość dofinansowania :

- 80% kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy, nie więcej jednak niż 300% przeciętnego wynagrodzenia w danym roku na jednego pracownika;

- 100% kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy w przypadku mikroprzedsiębiorstw (zatrudniających do 9 osób), nie więcej jednak niż 300% przeciętnego wynagrodzenia w danym roku na jednego pracownika.

7. Priorytety wydatkowania środków rezerwy KFS w roku 2025:

1) priorytet 10 - Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji osób po 50 roku życia;

2) priorytet 11 - Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności;

3) priorytet 12 - Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji osób z niskim wykształceniem;

4) priorytet 13 - Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w obszarach/branżach,  które powiatowe urzędy pracy określą na podstawie wybranych przez siebie dokumentów  strategicznych, analiz czy planów rozwoju jako istotne dla danego powiatu czy województwa.

Na podstawie Listy zawodów i specjalności, na które istnieje zapotrzebowanie na lokalnym rynku pracy, Barometru zawodów 2025 w województwie kujawsko-pomorskim i powiecie żnińskim, Rankingu i struktury zawodów o największej liczbie zgłoszonych wolnych miejsc pracy i miejsc aktywizacji zawodowej w 2024 r.
w powiecie żnińskim jako obszary/branże wymagające szczególnego wsparcia w postaci różnego typu szkoleń na terenie działania Powiatowego Urzędu Pracy w Żninie  uznano:

 

Obszar/branża

PKD

(przeważające według stanu na 1 stycznia 2025 roku)

Budownictwo

Sekcja F kody od 41 do 43

Handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, wyłączając motocykle

Sekcja G kody od 45 do 47

Opieka zdrowotna i pomoc społeczna

Sekcja Q kody od 86 do 87

Transport i gospodarka magazynowa

Sekcja H kody od 49 do 53

 

8. Przy rozpatrywaniu wniosku uwzględnia się:

1) zgodność dofinansowywanych działań z ustalonymi priorytetami wydatkowania środków KFS  na dany rok;

2) zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z potrzebami lokalnego
lub regionalnego rynku pracy,

3) koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS w porównaniu
z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku;

4) posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego finansowanej ze środków KFS certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego;

5) w przypadku kursów – posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego dokumentu,
na podstawie którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego;

6) plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym finansowanym
ze środków KFS;

7) możliwość sfinansowania ze środków KFS działań określonych we wniosku, z uwzględnieniem limitów środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego.

9. Szczegółowe zasady oceny wniosków zawiera Regulamin przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) na kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców w 2025 roku, zamieszczony
na stronie https://znin.praca.gov.pl.

10. Szczegółowe informacje: Aneta Witucka, tel. 52 303 10 64 wew.68.

 

Załączniki

Informacje o publikacji dokumentu